Acosos, despidos injustificados y represalias, el oscuro lado del INAF

El ex árbitro y docente del propio establecimiento, es el actual presidente del Sindicato de Trabajadores del Instituto y no titubea al momento de señalar que los malos tratos en el INAF se arrastran tras el estallido social del 2018 y posterior pandemia, pero que por diversos motivos fueron ocultados por la directiva, de los cuales varios se mantienen en sus cargos.
Su trabajo por ahora se aboca al reintegro de dos antiguos trabajadores de la institución, Luis Rodríguez (ex futbolista de la U y Unión entre otros) y Jovana Pinochet, fundadora de la institución con casi 30 años, que tras una serie de acosos laborales y personales, fueron despedidos a modo de revancha por parte del rector saliente Martín Mihovilovic

Sin embargo las cosas en el INAF no han variado nada con la llegada de Alfredo Muñoz, rector interino, pero a juicio de muchos, un designado oportunista, sin un mínimo nivel de conocimientos de la actividad del fútbol ni educativa y con la misma línea de trato que el saliente Mihovilovic.
Norambuena fue claro en cuanto a que los amedrentamientos continúan y no se ha dado ningún espacio al diálogo, manteniendo la línea de ostracismo oscuro y amenazante hacia quienes quieren ver una mejoría en el trato y las condiciones laborales.
En vista de esta negativa el presidente del Sindicato emplazó a Pablo Millad, director del INAF por estatutos, a interiorizarse del tema y a no normalizar la serie de abusos y vejaciones que se han producido por años.

Por otro lado se señala que la salida del antiguo rector además se habría materializado tras un acuerdo de pago de casi 80 millones de pesos, situación que inquieta a los trabajadores y alumnos, que ven una clara falta de inversión en infraestructura y mejoras salariales.
A menos de un mes del inicio del año académico Norambuena es enfático que si las condiciones y demandas no son respondidas de manera favorable vendrán más manifestaciones, ahora presenciales hacia las autoridades del INAF y la propia ANFP si fuera necesario.